Cloud-Technologien verändern die SAP-Welt grundlegend. Die Migration auf SAP S/4 HANA geht meist einher mit einem Wechsel in die Cloud – ein Prozess, der nicht nur technische Herausforderungen mit sich bringt, sondern auch neue Anforderungen an die richtigen Fachkräfte stellt. Die RS APGRADE Personalberatung unterstützt Unternehmen dabei, genau diese Spezialist:innen zu finden.
SAP in der Cloud bedeutet: höhere Skalierbarkeit, mehr Automatisierung, moderne Datenarchitekturen. Doch diese Vorteile entfalten sich nur, wenn auch die Expertise im Unternehmen mitzieht. Dafür braucht es Profis, die:
Genau hier setzt RS APGRADE an – mit gezielter Vermittlung von SAP-Expert:innen, die Cloud-native denken und handeln.
1. Neue Rollen entstehen
Mit der Cloud entstehen neue Jobprofile, etwa SAP Cloud Architects, DevOps Engineers mit SAP-Fokus oder Integrationsspezialist:innen. Diese Fachkräfte sind stark nachgefragt – und oft nicht aktiv auf Jobsuche.
2. Alte Rollen verändern sich
Klassische SAP-Modulexpert:innen müssen heute Cloud-Readiness mitbringen. Technische Grundlagen allein reichen nicht mehr aus – es braucht Verständnis für Infrastruktur, Security, API-Schnittstellen und agile Projektmethoden.
3. Reaktionsgeschwindigkeit wird wichtiger
Die Innovationszyklen in der Cloud sind kürzer. Wer neue Funktionen oder Releases integrieren will, braucht flexible Teams mit Cloud-Mentalität.
Mit einem spezialisierten Netzwerk von SAP-Expert:innen, die bereits Cloud-Projekte umgesetzt haben, bringt RS APGRADE genau die Talente, die Ihre digitale Transformation vorantreiben. Ob als Festanstellung oder Freelancer – der Fokus liegt immer auf passgenauer Besetzung, nicht auf Masse.
Ein zusätzlicher Vorteil: Auch beim Thema SAP Quereinstieg kann die Cloud eine Chance sein. Neue Rollen bieten Raum für Talente mit technischer Basis und hoher Lernbereitschaft – eine spannende Option für zukunftsorientierte Unternehmen.
Der Umstieg auf SAP S/4 HANA in der Cloud ist mehr als ein IT-Projekt – er verändert Prozesse, Rollen und Anforderungen. Unternehmen, die diesen Wandel meistern wollen, brauchen die richtigen Köpfe. Die RS APGRADE Personalberatung ist Ihr Partner, wenn es darum geht, genau diese Spezialist:innen zu finden und langfristig zu binden.
Cloud ist kein Trend – sondern die neue Realität. Und RS APGRADE bringt Ihnen die Menschen, die sie gestalten.
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